 |
День Безопасности на Саранском филиале АО «САН ИнБев».
В Саранске состоялся День безопасности.
Ежегодно, 28 апреля, отмечается Всемирный день охраны труда. По данным Международной организации труда (МОТ), широкое участие общественности и предприятий всех форм собственности в акциях приуроченных к Дню безопасности призвано способствовать предотвращению несчастных случаев и заболеваний на рабочих местах во всем мире. Традиционно в этот день все заинтересованные лица проводят информационно-разъяснительные кампании, призванные привлечь внимание общественности к проблемам в области охраны труда и к росту числа травм, связанных с трудовой деятельностью.
Не стал исключением и Саранский филиал АО «САН ИнБев», который в рамках участия в Международном дне организовал в Саранске День Безопасности.
Рабочий день начался с вводной презентации Исполнительного директора Саранского филиала АО «САН ИнБев» Станислава Чулкова, который рассказал участникам мероприятия о достижениях завода в области охраны труда, а также достижениях предприятия по работе без несчастных случаев не производстве, отметив, что Саранский завод работает без несчастных случаев 9 лет. Реализуя программу корпоративной социальной ответственности «Better World», Саранский филиал Компании сфокусирован на достижении целей по снижению негативного воздействия на окружающую природную среду, снижении потребления энергоресурсов, а также реализации программ ответственного потребления, - подчеркнул Станислав Чулков. Статус реализации указанных программ также был доведен до участников мероприятия.
Следующим пунктом программы дня, преподаватель Специализированного обучающего центра, Вера Брановец провела семинар по охране труда, во время которого были рассмотрены вопросы условий труда, прав и обязанностей работодателя и сотрудника. Завершением теоретического блока стало обучение по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, которое провела доверенный врач Филиала. После проведения обучения сотрудники были разделены на группы для проведения практических занятий. Подразделение «Логистика» приняло участие в конкурсах по безопасному вождению, а также адаптировало лучшие мировые практики по безопасному складированию паллет. Профессиональное Аварийно-спасательное формирование провело «спасение пострадавшего на опасном производственном объекте» и «оказанию пострадавшему специализированной медицинской помощи». Дополнительно сотрудники актуализировали навыки по практическому применению LOTO на оборудовании.
Активности дня не ограничились территорией предприятия. Группа сотрудников Саранского филиала приняла участие в акции, направленной на пропаганду ответственного отношения к Правилам дорожного движения. В частности, в районе пешеходного перехода одного из средних образовательных учреждений города, была организована раздача информационных материалов о безопасном поведении на дорогах.
В завершении Дня Безопасности сотрудники Саранского пивоваренного и солодовенного заводов «САН ИнБев» сделали памятное фото в форме цифры «ДЕСЯТЬ» – символизирующей мечту завода достичь 10 лет без несчастных случаев на производстве!
Контактное лицо: Е.Черентаев (написать письмо автору)
Компания: Саранский филиал АО "САН ИнБев" (все новости этой организации)
Добавлен: 10:08, 20.05.2016
Количество просмотров: 657
Страна: Россия
| 28 ноября PR Partner проведёт кейсориум на тему личного бренда, PR Partner, 15:57, 11.11.2024, Россия |
524 |
| PR Partner приглашает на кейсориум, где мы обсудим, как продвигать личный бренд руководителя, почему репутация важна для развития бизнеса, и как начать общаться со СМИ уверенно.
Событие пройдёт 28 ноября с 10:30 до 13:30. Встречаемся за чашкой кофе в комфортном бизнес-пространстве в центре Москвы. |
|
| Новая идентичность Logos Group для новых побед, маркетингово-коммуникационная группа Logos Group, 01:56, 30.10.2024, |
234 |
| Маркетингово-коммуникационная группа Logos Group, одна из ведущих на российском и международном рынках, завершила процесс ребрендинга, символизирующего переход компании на новый уровень взаимодействия с клиентами и расширение спектра услуг. |
 |
|
|
