|
60 молодых специалистов устроились на работу на предприятия филиала «Западно-Сибирский» компании «ЛокоТех-Сервис» в 2024г. после окончания учебных заведений
Первым местом работы для 27 вчерашних студентов стало сервисное локомотивное депо (СЛД) «Барабинск», СЛД «Барнаул» - для 23, СЛД «Карасук» - для 8 учащихся. Один молодой специалист сделал первые шаги в профессии в СЛД «Топки» и еще один - в управлении филиала. Так, молодых специалистов, впервые приступивших в этом году к трудовой деятельности после окончания учебных заведений, поздравили в СЛД «Карасук». Среди них – слесари, электрогазосварщик, токарь. Молодых специалистов на планерном совещании с началом трудовой деятельности поздравил начальник депо Александр Пискунов, пожелав успехов в работе, развития карьеры и того, чтобы выбранная профессия стала любимым делом на всю жизнь и приносила радость, а председатель профсоюза Александр Моор вручил памятные подарки. В свою очередь, молодые работники также довольны сделанным выбором места своего первого трудоустройства, справедливо отмечая, что компания «ЛокоТех-Сервис» является ответственным работодателем с расширенным пакетом социальных гарантий, где есть все возможности для профессионального развития и карьерного роста.
Молодой специалист депо Александр Туркот поделился впечатлением о своей работе в СЛД «Карасук»: «Во время учебы в Карасукском политехническом лицее на слесаря-электрика я проходил практику в депо, работал на разных участках. По окончании обучения я твердо знал, что свяжу свою трудовую деятельность с сервисным локомотивным депо, так как мне очень понравилась здесь работать. В 2024 году получив диплом, я сразу трудоустроился. Сейчас я работаю на участке ТР-3, где идет полная разборка и сборка локомотивов. Коллектив у нас дружный, отзывчивый, коллеги всегда помогут в трудной ситуации, дают советы, как правильно и качественно сделать свою работу. Я буду стараться повысить свою квалификацию и навыки, чтобы оправдать надежды своего наставника Дениса Александровича Волченко».
Кроме того, для многих ребят компания может стать настоящим проводником в будущее, предоставляя возможности обучения за счет предприятия, в том числе получения высшего образования по целевому договору.
Сегодня для большинства соискателей, даже тех, кто впервые устраивается на работу, главным аргументом выбора организации становится заработная плата. И сервисное локомотивное депо в Карасуке одно из тех предприятий, которое гарантирует не только стабильную, но и достойную конкурентоспособную заработную плату, индексируемую ГК «ЛокоТех» регулярно. Очередное повышение заработной платы состоялось в компании в сентябре текущего года, когда основным и вспомогательным рабочим были увеличены основные часовые тарифные ставки на 15% и, соответственно, увеличились рассчитываемые на их базе выплаты, установленные законодательством регионов и работодателем, такие как: зональные надбавки, доплата за работу в выходные дни, профмастерство, наставничество, клеймо качества и другие. В связи с этим заработная плата основных и вспомогательных рабочих в сервисном локомотивном депо «Карасук» филиала «Западно-Сибирский» ООО «ЛокоТех-Сервис» фактически выросла на 20%. И, конечно, такие меры, предпринимаемые компанией, повышают доверие сотрудников к своему работодателю.
**** Сервисное локомотивное депо «Карасук» филиала «Западно-Сибирский» выполняет ТО всех серий локомотивов, эксплуатируемых в границах Западно-Сибирской железной дороги, текущий ремонт в объёме ТР-1, ТР-2, ТР-3, также средний ремонт. В состав депо входят отдаленные ПТОЛ «Артышта», «Иртышское». Депо является градообразующим предприятием, обеспечивает содержание эксплуатируемого парка в работоспособном состоянии. Филиал «Западно-Сибирский» ООО «ЛокоТех-Сервис» осуществляет свою деятельность в границах Западно-Сибирской железной дороги на территории Омской, Новосибирской, Кемеровской, Томской областей и Алтайского края. В его состав входит 5 СЛД: «Барнаул», «Барабинск», «Инская», «Карасук», «Топки».
Контактное лицо: Галина Якимчак (написать письмо автору)
Компания: Филиал "Западно-Сибирский" ООО "ЛокоТех-Сервис" (все новости этой организации)
Добавлен: 07:07, 27.11.2024
Количество просмотров: 39
Страна: Россия
Уссурийский дизельный дивизион Желдорреммаш освоил новый вид продукции, https://ao-zdrm.ru/, 19:03, 29.11.2024, Россия |
154 |
Работники уссурийского дизельного дивизиона, расположенного на базе Уссурийского локомотиворемонтного завода (входят в АО «Желдорреммаш») освоили капитальный ремонт дизель-генератора 18-9ДГ, который устанавливается на современный магистральный тепловоз 2ТЭ25КМ. |
|
Производственные площадки Желдорреммаша подготовились к работе в зимний период, https://ao-zdrm.ru/, 19:03, 29.11.2024, Россия |
156 |
На заводах Желдорреммаша завершены мероприятия по подготовке хозяйств к работе в зимних условиях в части железнодорожной инфраструктуры, систем теплоснабжения производственных и административно-бытовых зданий, инженерных сетей, а также производственного оборудования, работающего на открытых площадках |
|
Созданы натуральные ароматические молекулы с максимальной стабильностью, АО «СОЮЗСНАБ», 02:45, 29.11.2024, |
37 |
Специалистам НИЦ ППиФ на базе ГК «СОЮЗСНАБ» удалось разработать технологию получения ароматизаторов с максимальной стабильностью. Эта разработка решит главную проблему использования пищевых аромакомпонентов — изменение профиля готового продукта с течением времени. |
|
Животные-актёры из «Ковчега» получили подкожные чипы от ГК «Силтэк» с двумя номерами, ГК "Силтэк", 02:45, 29.11.2024, Россия |
79 |
Группа компаний «Силтэк», разработчик и производитель средств идентификации животных, предоставила подкожные чипы для маркирования необычных животных из кино-зоостудии «Ковчег» в г.о. Кашира. Волки, лисы, олени, верблюды, быки, еноты и многие другие животные, а также птицы снимаются в кинофильмах, рекламных роликах, видеоклипах; участвуют в различных ТВ-передачах, мероприятиях, фотосессиях. |
|
Более 20 молодых специалистов прошли адаптацию на вологодском предприятии «Швабе», Холдинг "Швабе", 02:29, 29.11.2024, |
35 |
На Вологодском оптико-механическом заводе (ВОМЗ) холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех новые сотрудники прошли «Школу молодого инженера» для ускоренной адаптации на предприятии и в коллективе. В программе приняли участие технологи, конструкторы, инженеры по подготовке производства, мастера участков, экономисты и другие молодые специалисты. |
|
Более 20 молодых специалистов прошли адаптацию на вологодском предприятии «Швабе», Холдинг "Швабе", 23:55, 27.11.2024, Россия |
152 |
На Вологодском оптико-механическом заводе (ВОМЗ) холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех новые сотрудники прошли «Школу молодого инженера» для ускоренной адаптации на предприятии и в коллективе. В программе приняли участие технологи, конструкторы, инженеры по подготовке производства, мастера участков, экономисты и другие молодые специалисты. |
|
|
|