|
КОМПАНИЯ «МЕРИДИАН» АММИАКОМ НЕ ОТРАВИТ
В условиях кризиса большинство крупных производственных компаний откладывают свои социальные проекты, а также работу по улучшению экологии производств «до лучших времен». Такая позиция может плохо сказаться на жителях близлежащих населенных пунктов и работниках предприятия, как произошло, например, в случае с Бусиновским мясокомбинатом, который чудом не взлетел на воздух из-за утечки аммиака 16 февраля 2009 года. Этот случай в известной степени взволновал жителей Северного округа Москвы, на территории которого расположено еще одна крупная производственная компания – производитель продукции из рыбы и морепродуктов компания «Меридиан». Однако, по словам коммерческого директора ОАО ПКП «Меридиан» Игоря Тарасова, «важнейшей задачей компании «Меридиан» на будущие годы является улучшение экологии предприятия». Конечно, такая позиция в значительной степени предполагает высокую степень ответственности «Меридиана» перед жителями Северного округа. И прежде всего это касается высокого содержания аммиака на предприятии, за счет которого поддерживается бесперебойная работа низкотемпературного склада компании «Меридиан». Холодильник «Меридиан» является крупнейшим складом на территории Северного округа, который позволяет хранить как рыбу и морепродукты, выпускаемые компанией «Меридиан», так и продукцию других пищевых производств. Проводится ли какая-либо работа по предотвращению возможной утечки взрывоопасного вещества и как предприятие планирует обезопасить жителей Москвы от последствий рассказал исполнительный директор ОАО ПКП «Меридиан» Сергей Аркадьевич Кузнецов. «Наше предприятие находится в черте города Москвы, и многие жители близлежащих территорий являются непосредственно нашими работниками. Конечно, для нас вопрос экологии предприятия является первостепенным. Во избежание риска утечки аммиака, компания «Меридиан» разработала специальную программу улучшения экологии предприятия, в которой можно выделить несколько ступеней работы. В рамках первой части программы компания «Меридиан» совместно с институтом «Гипрохолод» в настоящий момент разрабатывает проект по снижению аммиакоемкости. По результатам этого проекта емкость аммиака будет снижена с 37 до 7 тонн, не изменяя при этом температурный режим склада. Вторая часть программы направлена на улучшение уровня гражданской безопасности жителей близлежащих регионов, а также работников предприятия. С этой целью компания «Меридиан» в настоящий момент проводит реконструкцию и модернизацию противопожарной системы, а также организует совместно с МЧС России учения на своей территории по предотвращению чрезвычайных ситуаций. Так, 3 марта 2009 года МЧС России провело учения, целью которых является предотвращение возможной аварии на предприятии в кратчайшие сроки, а также повышение гражданской безопасности. Учения включали в себя теоретическую и практическую части, в рамках которых была отработана последовательность и навыки предотвращения практически всех возможных чрезвычайных ситуаций, которые могут произойти на территории «Меридиана». Особое внимание мы обратили на гражданскую безопасность. Высокие результаты учений говорят сами за себя – опасные для жизни и здоровья граждан случаи почти исключены.» Несмотря на то, что вероятность аварии практически сведена к нулю, исполнительный директор компании «Меридиан» отметил, что в дальнейшем предприятие планирует регулярно проводить подобную работу, а также модернизировать оборудование, чтобы полностью исключить все риски, возникающие с использованием аммиака.
Контактное лицо: Татьяна Морозова (написать письмо автору)
Компания: ОАО ПКП "Меридиан" (все новости этой организации)
Добавлен: 13:00, 16.03.2009
Количество просмотров: 1373
Уссурийский дизельный дивизион Желдорреммаш освоил новый вид продукции, https://ao-zdrm.ru/, 19:03, 29.11.2024, Россия |
159 |
Работники уссурийского дизельного дивизиона, расположенного на базе Уссурийского локомотиворемонтного завода (входят в АО «Желдорреммаш») освоили капитальный ремонт дизель-генератора 18-9ДГ, который устанавливается на современный магистральный тепловоз 2ТЭ25КМ. |
|
Производственные площадки Желдорреммаша подготовились к работе в зимний период, https://ao-zdrm.ru/, 19:03, 29.11.2024, Россия |
161 |
На заводах Желдорреммаша завершены мероприятия по подготовке хозяйств к работе в зимних условиях в части железнодорожной инфраструктуры, систем теплоснабжения производственных и административно-бытовых зданий, инженерных сетей, а также производственного оборудования, работающего на открытых площадках |
|
Созданы натуральные ароматические молекулы с максимальной стабильностью, АО «СОЮЗСНАБ», 02:45, 29.11.2024, |
37 |
Специалистам НИЦ ППиФ на базе ГК «СОЮЗСНАБ» удалось разработать технологию получения ароматизаторов с максимальной стабильностью. Эта разработка решит главную проблему использования пищевых аромакомпонентов — изменение профиля готового продукта с течением времени. |
|
Животные-актёры из «Ковчега» получили подкожные чипы от ГК «Силтэк» с двумя номерами, ГК "Силтэк", 02:45, 29.11.2024, Россия |
80 |
Группа компаний «Силтэк», разработчик и производитель средств идентификации животных, предоставила подкожные чипы для маркирования необычных животных из кино-зоостудии «Ковчег» в г.о. Кашира. Волки, лисы, олени, верблюды, быки, еноты и многие другие животные, а также птицы снимаются в кинофильмах, рекламных роликах, видеоклипах; участвуют в различных ТВ-передачах, мероприятиях, фотосессиях. |
|
Более 20 молодых специалистов прошли адаптацию на вологодском предприятии «Швабе», Холдинг "Швабе", 02:29, 29.11.2024, |
35 |
На Вологодском оптико-механическом заводе (ВОМЗ) холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех новые сотрудники прошли «Школу молодого инженера» для ускоренной адаптации на предприятии и в коллективе. В программе приняли участие технологи, конструкторы, инженеры по подготовке производства, мастера участков, экономисты и другие молодые специалисты. |
|
Более 20 молодых специалистов прошли адаптацию на вологодском предприятии «Швабе», Холдинг "Швабе", 23:55, 27.11.2024, Россия |
152 |
На Вологодском оптико-механическом заводе (ВОМЗ) холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех новые сотрудники прошли «Школу молодого инженера» для ускоренной адаптации на предприятии и в коллективе. В программе приняли участие технологи, конструкторы, инженеры по подготовке производства, мастера участков, экономисты и другие молодые специалисты. |
|
|
|